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VP - Viernes, 27 de Noviembre de 2009 - Actualizado a las 11:15h
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MADRID. La Audiencia Nacional ha desestimado la totalidad de la demanda presentada por el sindicato ELA, apoyada por Comisiones Obreras, contra la Kutxa, a la que ha absuelto de tener que atender las peticiones que se contenían en relación al convenio suscrito por la entidad en 1994.
La demanda de ELA, vista en la Audiencia el pasado día 18 de noviembre, constaba de tres puntos al primero de los cuales se había sumado CC.OO. Este primer punto solicitaba la ilegalidad de una cláusula del convenio colectivo que admite la existencia de jornada laboral partida para los trabajadores incorporados a la Caja a partir de 1994. Los otros dos puntos de la demanda eran relativos a una supuesta discriminación en la promoción del personal contratado y de cuestionamiento del derecho de la empresa a incorporar hasta 25 empleados por libre contratación.
En la sentencia, que acaba de conocerse, la Audiencia Nacional admite la línea argumental expuesta por Kutxa, que fue defendida con testimonios, y da por probado que las circunstancias de crisis general de 1994 justificaban los términos del convenio entonces suscrito.
Kutxa ha informado mediante un comunicado de que dicho convenio, que se han ido perfeccionando en los cinco convenios colectivos posteriores, "sin ser sindicalmente cuestionados", ha permitido en este periodo de tiempo la incorporación de 1.860 trabajadores y la apertura de 221 oficinas.
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